زد فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

زد فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

تحقیق در مورد طراحی و اجر ای مصاحبه و مشاهده و پرسشنامه در روش تحقیق

اختصاصی از زد فایل تحقیق در مورد طراحی و اجر ای مصاحبه و مشاهده و پرسشنامه در روش تحقیق دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تحقیق در مورد طراحی و اجر ای مصاحبه و مشاهده و پرسشنامه در روش تحقیق


تحقیق در مورد طراحی و اجر ای مصاحبه و مشاهده و پرسشنامه در روش تحقیق

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

 

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

  

تعداد صفحه49

 

فهرست مطالب

 

3-1 تعریف پرسشنامه :

4-1 طرح های مختلف پرسشنامه :‌

ج) راهنمای مصاحبه :

5-1 انواع اجرای پرسشنامه

1-5-1 پرسشنامه حضوری

مزایا :

ب:‌ فهرست سؤالات :

6-1 انواع پرسشنامه

1- سؤالات باز

2- سؤالات بسته

2-5-1 پرسشنامة پستی

6-2-مزایای مصاحبه :

8-2-محدودیتهای مصاحبه :

10-2-انواع روشهای اجرای مصاحبه :

9-2-ثبت اطلاعات در مصاحبه‌:

مقدمه

همانطور که می دانید اطلاعات برای افراد مهمترین منبع تصمیم گیری می باشد و همچنین محرز است که مصاحبه ، پرسشنامه ابزارهای اصلی جمع آوری اطلاعات در تحقیقات می باشد که از طریق این ابزار اطلاعات تفصیلی (کمی و کیفی) مناسبی در اختیار پژوهشگر قرار می گیرد . در این میانمصاحبه و مشاهده و مسائل از آنجا که تا اندازه ای درگیر قضاوت فرد پژوهشگر راجع به موضوع مورد پژوهش می باشد دارای ظرافت خاصی می باشند در این گزارش بر آنیم تا جنبه هایی از مصاحبه و مشاهده و مسائل مربوط به آن را بررسی کنیم .


  

 


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق در مورد طراحی و اجر ای مصاحبه و مشاهده و پرسشنامه در روش تحقیق

تحقیق در مورد پرسش‌هایی که باید در هنگام انجام مصاحبه بپرسیم

اختصاصی از زد فایل تحقیق در مورد پرسش‌هایی که باید در هنگام انجام مصاحبه بپرسیم دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تحقیق در مورد پرسش‌هایی که باید در هنگام انجام مصاحبه بپرسیم


تحقیق در مورد پرسش‌هایی که باید در هنگام انجام مصاحبه بپرسیم

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

 

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

  

تعداد صفحه:14

 

  

 فهرست مطالب

 

چکیده

1- مقدمه

2- انواع مصاحبه

3- پرسش‌ها

4- مراجع تأیید داوطلب

5- مثالی از مصاحبه

 

 

 

- مقدمه

انجام مصاحبه عبارتست از هنر پرسیدن پرسش‌های درست و به دقت گوش‌دادن به آنچه که مصاحبه‌شونده می‌گوید و هم‌چنین چیزهایی که مصاحبه‌شونده نمی‌گوید. هنگام مصاحبه یک داوطلب کار، توصیه‌های زیر را به خاطر داشته باشید:

  • پرسش‌هایی بپرسید که بر سابقه، دانش فنی و عمومی روزآمد و مهارتهای انسانی مربوط به پست شغلی تمرکز می‌کنند.
  • پرسش‌های باز بپرسید تا فضای گفتگو دوطرفه بین مصاحبه‌کننده و مصاحبه‌شونده ایجاد شود.
  • برای مصاحبه فضایی آرام و کاری ترتیب دهید. جوی که هنگام مصاحبه ایجاد می‌کنید تأثیری بسزایی در ایجاد تبادل ایده‌ها خواهد داشت. به گونه‌ای برخورد نکنید انگار که شما کارهای مهم‌تری نسبت به مصاحبه دارید یا اینکه تمام روز را در حال مصاحبه کردن هستید.
  • مصاحبه را با توضیح در خصوص هدف مصاحبه و آنچه که می‌خواهید به آن برسید آغاز کنید.
  • پیش از مصاحبه خود را آماده کنید. اطلاعات زیادی حاصل از مقایسه یک داوطلب با دیگر داوطلبان یا پیروی از تعصب‌های شخصی، موجب سردرگمی شما خواهد شد. قبل از انجام مصاحبه خود و افکار خود را برای انجام یک مصاحبه منصفانه آماده کنید.

 

 

 


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق در مورد پرسش‌هایی که باید در هنگام انجام مصاحبه بپرسیم

متن شرح حال گیری و مصاحبه روانی

اختصاصی از زد فایل متن شرح حال گیری و مصاحبه روانی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

متن شرح حال گیری و مصاحبه روانی 

تعداد صفحات :5

نوع فایل :ورد

همین حالا دانلود کنید فقط 3000 تومان


دانلود با لینک مستقیم


متن شرح حال گیری و مصاحبه روانی