زد فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

زد فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

تحقیق در مورد انواع متغیرها و مقیاس‌ها

اختصاصی از زد فایل تحقیق در مورد انواع متغیرها و مقیاس‌ها دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تحقیق در مورد انواع متغیرها و مقیاس‌ها


تحقیق در مورد انواع متغیرها و مقیاس‌ها

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

 تعداد صفحه13

 

مقدمه

یکی از مباحث مهم تحقیق، انواع متغیرها و مقیاس‌هاست. متغیرها در تعاریف مختلف، به عواملی اطلاق می‌شوند که ثابت نبوده، در یک مجموعه1 و یا در ارتباط با پدیده‌های دیگر، می‌توان آنها را جایگزین عوامل معینی که هم‌مقدار باشند، کرد.

درباره مطالعات پژوهش، متغیرها عبارت از عوامل تأثیرگذاری هستند که نقش و ارزش و میزان تأثیر آنها ثابت نیست؛ اما در عین حال، می‌توان اثرگذاری آنها را اندازه گرفت. از این رو، متغیرها عواملی هستند که بر پدیده‌ها و بر یکدیگر، تأثیر می‌گذارند؛ ولی ارزش و میزان تأثیرشان ثابت نیست و نقش آنها، پایدار نیست؛ اما قابل اندازه‌گیری هستند. بعد از شناسایی متغیرهای تحقیق که سنگ بنای پژوهشند، چون اندازه‌گیری آنها به یک صورت ممکن نیست، لزوم پرداختن به مقیاس‌ها ضروری می‌شود که عبارتند از مجموعه قواعدی برای انتساب آزمودنی‌ها به مقوله‌ها یا اعداد به آزمودنی‌ها (Baron & Kenney 2001 p 51) که این دو مبحث را در این بخش پی می‌گیریم.

 

سازه، مفهوم و متغیر

مفهوم،2 تجریدی از رویدادهای قابل مشاهده است که معرف شباهت‌ها یا جنبه‌های مشترک میان آنهاست. مفاهیم، واژه‌هایی انتزاعی هستند که برای توضیح دادن و یا معنا دادن به تجربیات، از آنها استفاده می‌کنیم؛ برای مثال، «پیشرفت تحصیلی»، مفهومی است که می‌توان آن را از طریق عملکرد (نمره‌های کلاسی) دانش آموزان در درس‌های مختلف، مشاهده کرد(Carver& etal , 1990 p 52).

برخی واژه‌ها مثل انگیزش، هوش، خود، اضطراب و قابلیت اجتماعی، به صورت مستقیم قابل مشاهده نمی‌باشند. این مفاهیم پیچیده که در سطح بالایی از تجرید (انتزاع) قرار دارند، سازه3 نامیده می‌شوند. سازه‌ها غالباً از نظریه‌ها مشتق می‌گردند. «قابلیت اجتماعی»، یک سازه است؛ زیرا از یک سو به مهارت‌های اجتماعی، شناختی و عاطفی و از سوی دیگر، به فرآیند اجتماعی شدن و تجربه‌های اجتماعی در روابط میان فردی، اشاره دارد. مشاهده قابلیت اجتماعی، تنها با ایجاد شرایط خاص و با کمک متغیرها، امکان‌پذیر می‌گردد (بازرگان و دیگران، 1385، ص 39).

پس به مفاهیم انتزاعی و مشاهده‌ناپذیری که از روی آثار آنها به وجودشان پی می‌بریم، سازه گفته می‌شود؛ مثل هوشیاری و اضطراب که ما از علائم و رفتار یک فرد می‌فهمیم که شخص، در حال حاضر، هوشیار است یا مضطرب.

 


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق در مورد انواع متغیرها و مقیاس‌ها

دانلود تحقیق درمورد ابزارها و مقیاس‌هاى اندازه‌گیرى

اختصاصی از زد فایل دانلود تحقیق درمورد ابزارها و مقیاس‌هاى اندازه‌گیرى دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود تحقیق درمورد ابزارها و مقیاس‌هاى اندازه‌گیرى


دانلود تحقیق درمورد ابزارها و مقیاس‌هاى اندازه‌گیرى

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*
فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)
تعداد صفحه: 3

 

ابزارها و مقیاس‌هاى اندازه‌گیرى

مقیاس‌هاى اندازه‌گیرى واحدهایى هستند که براى سنجش متغیرها در ابزارهاى گردآورى اطلاعات بکار مى‌روند. مقیاس‌هاى اندازه‌گیرى عبارتند از: مقیاس‌هاى اسمى یا عددی، مقیاس‌هاى ترتیبی، مقیاس‌هاى فاصله‌اى و مقیاس‌هاى نسبی. (Scientific Method and Social Research; p.159)

 مقیاس‌هاى اسمى

این مقیاس‌ها که به مقیاس عددی، نیز مشهورند جزو محدودترین مقیاس‌ها هستند و بصورت دو ارزشى و چندارزشى وجود دارند؛ مثلاً در سنجش صفاتى نظیر جنس، ملیت، مذهب و نیز نگرش‌ها و تمایلات افراد جامعه از این مقیاس استفاده مى‌شود؛ براى نمونه‌ گزینه‌هاى متغیر چند ارزشى دین را بشرح زیر مى‌توان در نظر گرفت:

مسلمان بلى خیر

مسیحى  بلى خیر

یهودى  بلى خیر

زرتشتى بلى خیر

 

مقیاس‌هاى ترتیبى

با این مقیاس‌ها مى‌توان علاوه بر تشخیص وجود یا عدم وجود صفت، شدت و ضعف آن را نیز سنجید؛ مثلاً اگر عملکرد سه نفر کارگر فنى را در حین ساخت قطعات یک ماشین مشاهده کنیم، مى‌توانیم با توجه به زمانى که براى انجام دادن آن صرف مى‌کنند، کیفیت کارشان را رتبه‌بندى کنیم و رتبه‌هاى ۱ و ۲ و ۳ را در ساخت قطعات ماشین مشخص نمائیم. همانطور که مشاهده مى‌شود، مقیاس رتبه‌اى تنها ترتیب درجات را مشخص مى‌کند و قادر نیست فاصلهٔ بین آنها را مشخص کند.

مقیا‌س‌هاى فاصله‌اى

مقیاس فاصله‌اى علاوه بر دارا بودن صفات مقیاس‌هاى اسمى و ترتیبی، داراى این ویژگى است که مى‌تواند فواصل بین نمرات را نیز مشخص کند یا بعبارتى آن را کمّى نماید؛ براى مثال اگر در مقیاس رتبه‌بندی، کارگران فنى به سه درجه تقسیم مى‌شدند، در مقیاس فاصله‌اى مى‌توان طول زمان انجام دادن کار هر یک را به دقیق مشخص کرد؛ مثلاً اگر اولین کارگر در یک ساعت و دومى در ۵/۱ ساعت و سومى در ۴۵/۱ ساعت کار ساختن قطعات ماشین را انجام دهد، مى‌توانیم علاوه بر تعیین رتبه هر یک، فاصله زمانى انجام دادن کار بین آنها را نیز مشخص نمائیم. کمّى شدن ارزش هر یک از صفات در این مقیاس‌ها راه را براى تجزیه و تحلیل آمارى داده‌هاى تحقیق هموار مى‌نماید.

این فقط قسمتی از متن مقاله است . جهت دریافت کل متن مقاله ، لطفا آن را خریداری نمایید


دانلود با لینک مستقیم


دانلود تحقیق درمورد ابزارها و مقیاس‌هاى اندازه‌گیرى