زد فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

زد فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

تحقیق در مورد قابلیت اطمینان پایایی

اختصاصی از زد فایل تحقیق در مورد قابلیت اطمینان پایایی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تحقیق در مورد قابلیت اطمینان پایایی


تحقیق در مورد قابلیت اطمینان  پایایی

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

 تعداد صفحه28

 

بخشی از فهرست مطالب

 

 

فهرست:

 

کارآئی و اثربخشی کیفیت ؛ پیشران تعالی سازمانی

 

هزینه یابی کیفیت

 

کنترل کیفیت فراگیری (tqc)

 

مهندسی قابلیت اطمینان

 

تولید محصول بی عیب

 

مدیریت کیفیت استراتژیک

 

جمع بندی موقت

 

نرم افزار ارزیابی قابلیت اطمینان سیستم های قدرت ( RAP )

 

شاخصهای قابلیت اطمینان

بحث قابلیت اطمینان در سازمانهای ممتاز

آشنایی با نگهداری و تعمیرات مبتنی بر قابلیت اطمینان(RCM)

 

کارگاه تعمیر و نگهداری تجهیزات

 

 

 

 

 

 

 

کارآئی و اثربخشی کیفیت ؛ پیشران تعالی سازمانی

 

1- هزینه یابی کیفیت :

 

هدف این مقوله بررسی و تجزیه و تحلیل هزینه های کیفیت است به نحوی که بتوان با تقبل یکسری هزینه های پیشگیرانه از تحمیل هزینه های گزاف ناشی از بی کیفیتی جلوگیری نمود.

 

جوران معتقد بود که هزینه های دستیابی به یک سطح کیفیت را می توان به دو دسته هزینه های قابل اجتناب و هزینه های غیرقابل اجتناب تقسیم نمود. هزینه های غیرقابل اجتناب هزینه های بودند که مربوط به پیشگیری ، بازرسی ، نمونه گیری و ... می شوند .هزینه های قابل اجتناب شامل هزینه هایی می شوند که به محصولات معیوب و شکست های محصول مرتبط می شود شامل : ضایعات مواد ، نیروی کاری که صرف دوباره کاری می گردد، فرآیند شکایت و ضررهای مالی ناشی از ناخوشنودی مشتریان .همانطور که ملاحظه می شود یک واحد می تواند با تقبل هزینه های غیرقابل اجتناب از وقوع هزینه های قابل اجتناب جلوگیری نماید .

 

2- کنترل کیفیت فراگیری (tqc)

 

مهمترین تاکید این مقوله براین موضوع است که کیفیت یک وظیفه و مسئولیت همگانی است. آرماند فیگنبام در سال 1956 مطرح نمود که برای تحقق کیفیت اثربخش ، کنترل کیفیت باید از طراحی محصول آغاز شود و تا زمان تحویل به مشتری ادامه یابد

 

در غیراینصورت ممکن است اشتباهی در ابتدای فرآیند ( طراحی محصول جدید) موجب بروز اشکالات جدی در فرآیندهای بعدی ، و از همه بدتر زمان تحویل به مشتری شود .دراین دوران روشهای آماری و نمونه گیری از اهمیت خاص خود برخوردارند ولی سیستم کیفیت حالا علاوه بر کنترل

 


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق در مورد قابلیت اطمینان پایایی

پایایی، اعتبار و هنجاریابی پرسشنامه شادکامی اکسفورد

اختصاصی از زد فایل پایایی، اعتبار و هنجاریابی پرسشنامه شادکامی اکسفورد دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پایایی،اعتبار و هنجار یابی پرسشنامه شادکامی اکسفورد از سری پروژه های رشته روانشناسی میباشد که لینک دانلود پس از پرداخت در اختیار شما عزیزان قرار خواهد گرفت.

با ما چندقدم جلوتر باشید...

 


دانلود با لینک مستقیم


پایایی، اعتبار و هنجاریابی پرسشنامه شادکامی اکسفورد

فرم کوتاه پرسشنامه پنج عاملی نئو NEO-FFI

اختصاصی از زد فایل فرم کوتاه پرسشنامه پنج عاملی نئو NEO-FFI دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

فرم کوتاه پرسشنامه پنج عاملی نئو NEO-FFI


فرم کوتاه پرسشنامه پنج عاملی نئو NEO-FFI

فرم کوتاه پرسشنامه پنج عاملی نئو NEO-FFI

 

مقدمه :

تست پنج عاملی شخصیت یکی از معتبر ترین تست های روان شناسی در دنیاست. محققانی که این تست را به وجود آورده اند سال ها صفات مختلف شخصیتی را انتخاب کرده اند و پرسشنامه های مفصل را روی مردم اجرا کرده اند و بعد با روش های پیچیده آماری رسیده اند به این پنج عامل بزرگ شخصیت. 5 عامل یعنی روان نژندی ، برون گرایی ، اشتیاق به تجارب تازه،  توافق پذیری و وظیفه شناسی. 5 عاملی که تحقیقات بین فرهنگی ثابت کرده اند در بیشتر کشورهای دنیا هم مثل اروپا 5 عامل بزرگ شخصیت است. و البته  در ایران خودمان.  تفسیر تست ها را که بخوانید بیشتر دستتان می آید که منظور از این کلمه های مبهم چیست. 

راهنما

روایی

پایایی

نمره گذاری

تفسیر

اعتبار


دانلود با لینک مستقیم


فرم کوتاه پرسشنامه پنج عاملی نئو NEO-FFI

پرسشنامه سبک های دلبستگی هازان وشیورفرم21سوالی همراه پایایی وروایی وشیوه نمره گذاری وتفسیر

اختصاصی از زد فایل پرسشنامه سبک های دلبستگی هازان وشیورفرم21سوالی همراه پایایی وروایی وشیوه نمره گذاری وتفسیر دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پرسشنامه دلبستگی بزرگسال (AAQ) توسط هازان و شیور (1987) ساخته شده است که از 21 گویه و 3 خرده مقیاس ایمن (8 سوال)، ناایمن اجتنابی (6 سوال) و ناایمن دوسوگرا (7 سوال) تشکیل شده است که به منظور ارزیابی سبک دلبستگی بزرگسالان بکار می رود.

نمره گذاری پرسشنامه بصورت.............

خرده مقیاسها و سوالات درجدول زیر...........

 

روایی و پایایی

ضریب آلفای کرونباخ پرسشهای هر یک از زیر مقیاس های ایمن ، اجتنابی و دوسوگرا در مورد یک نمونه دانشجویی (n=240...........

منابع.........


دانلود با لینک مستقیم


پرسشنامه سبک های دلبستگی هازان وشیورفرم21سوالی همراه پایایی وروایی وشیوه نمره گذاری وتفسیر

پرسشنامه ویژگی¬های شخصیتی NEOهمراه پایایی وروایی وشیوه نمره گذاری فرم کوتاه(60)سوالی

اختصاصی از زد فایل پرسشنامه ویژگی¬های شخصیتی NEOهمراه پایایی وروایی وشیوه نمره گذاری فرم کوتاه(60)سوالی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پرسشنامه ویژگی¬های شخصیتی NEOهمراه پایایی وروایی وشیوه نمره گذاری فرم کوتاه(60)سوالی


پرسشنامه ویژگی¬های شخصیتی NEOهمراه پایایی وروایی وشیوه نمره گذاری فرم کوتاه(60)سوالی

پرسشنامه NEOPI-R، یکی از آزمون­های شخصیتی است که براساس تحلیل عوامل ساخته شده است و از جدیدترین ابزارها در زمینه شخصیت است که توسط مک­کری و کاستا در سال 1985  تحت عنوان پرسشنامه شخصیتی نئومعرفی شد. فرم تجدیدنظر شده این پرسشنامه توسط همان مولفین تحت عنوان فرم تجدیدنظر شده پرسشنامه  شخصیتی نئو ارائه شده است. فرم بلند این پرسشنامه در 240 عبارت، به منظور اندازه­گیری پنج عامل یا حیطه اصلی روان نژندی، برونگرایی، انعطاف­پذیری، دلپذیربودن و مسئولیت­پذیری طراحی شده است. همچنین این پرسشنامه فرم دیگری به نام NEO-FFI دارد که یک پرسشنامه 60 سوالی است برای ارزیابی 5 عامل اصلی شخصیت بکار می­رود. در فرم 240 سوالی هر عامل دارای 6 سطح یا زیرمقیاس است، در حالی که در فرم کوتاه هر عامل با 12 سوال سنجیده می­شود. (انیسی، 1386).

شیوه نمره­گذاری سوالات بصورت لیکرت 5 گزینه­ای از کاملا مخالفم (0)، مخالفم(1)، نظری ندارم(2)، موافقم (3)، کاملا موافقم (4) می­باشد. برخی سوالات به صورت معکوس نمره­گذاری می­شوند که شامل:1،3، 8، 9، 12، 14، 15، 16، 18، 23، 24، 29، 30، 31، 33، 38، 39، 42، 44، 45، 46، 48، 54، 55، 57، 59 
می­باشند(انیسی، 1386).

 کیامهر (1381) در پژوهشی که با استفاده از آزمون فرم کوتاه (60 سؤالی) بر روی دانشجویان شهر تهران انجام داد، روایی­های قابل قبولی برای پنج ویژگی شخصیتی به ترتیب زیر اعلام کرده است:

ثبات عاطفی (N) 75/0، برون­گرایی (E)91/0، گشودگی نسبت به تجربه (O) 71/0، توافق­پذیری (A) 78/0، وجدانی بودن (C) 75/0................

روایی وپایایی......


دانلود با لینک مستقیم


پرسشنامه ویژگی¬های شخصیتی NEOهمراه پایایی وروایی وشیوه نمره گذاری فرم کوتاه(60)سوالی