زد فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

زد فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

مقاله : دکل های نصب دوربین مدار بسته

اختصاصی از زد فایل مقاله : دکل های نصب دوربین مدار بسته دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مقاله : دکل های نصب دوربین مدار بسته ، فرمت ورد 36 صفحه

 

بخشی هایی از مقاله :

سیستم های نظارت تصویری از سالها قبل به عنوان ابزاری مهم در بحث نظارت و ایجاد امنیت مورد استفاده قرار بوده اند.

با توجه به سابقه طولانی این سیستم ها، تحولات و پیشرفت های بسیار زیادی در این حوزه صورت گرفته است است که اطلاع از روند این پیشرفت ها، آخرین دستاوردها و تکنولوژی ها، و توجه به نکات مهم در یک سیستم نظارت تصویری و موارد بسیار دیگر می تواند کمک شایانی به ارتقای کیفیت واستفادهء بهینه از این تجهیزات بنماید.یکی از بخش هایی که در کنار صنایع حفاظت الکترونیک و به عنوان بخش مکمل در این بخش مطرح می شود استفاده از تجهیزات الکترومکانیکی و عمرانی است. در این زمینه می توان از دکلهاو پایه های نگهدارنده دستگاه های نظارت تصویری , زیر ساخت های آن و سیستم ارتینگ (اتصال زمین) نام برد.در ابتدای طرح، باید مطالعات کاملی بر روی مبحث سیستم های نظارت تصویری، اجزا، استانداردها و تکنولوژی های روز دنیا صورت پذیرد تا دامنه موضوع و ابعاد به خوبی روشن گردد.در این مرحله مطالعه بر روی بستر سازی سیستم شامل کنده کاری، مسیر کشی و لوله گذاری برای عبور کابل ها، نیز انجام شود.همچنین طراحی دکل ها نیز باید با استفاده از نرم افزارهای تخصصی و توسط متخصصین فن انجام پذیرد. همچنین طراحی سایر تجهیزات همانند بسترهای ارتباطی ، برق گیر و غیره نیز به موازات این مرحله باید انجام پذیرد.

دکل ها و پایه ها یکی مهم ترین عضو ها از مجموعه تجهیزات نظارت تصویری به شمار می آیند. برای طراحی و ساخت دکل و پایه های دوربین رعایت نکاتی حائز اهمیت است:
1- تعیین ارتفاع و زاویه مورد نیاز برای نصب دوربین متناسب با مکانی که نظارت آن برای کارفرما مورد اهمیت است.

2- تعین نوع دوربین با توجه موقعیت واهداف نظارت تصویری
3- تعیین الگوی ظاهری ونوع نمای دکل با توجه به موقعیت بومی محل اجرای سیستم , منابع اقتصادی و نظر کارفرما
4- تعیین نوع پوشش ورنگ , متانسب باموقعیت جغرافیایی با جلب نظر کار فرما
5- تعیین مکان نصب و نحوه اجرای دکل
6- تعیین وبررسی بودجه و زمان
 مواردی که ذکر شد از مهمترین مراتبی است که منجر به طراحی وساخت یک دکل ویا پایه دوربین مناسب می شود که به تحلیل آن می پردازیم.

 

به طور خلاصه اهداف به کارگیری سیستم ارتینگ یا گراندینگ عبارتند از :

1- حفاظت و ایمنی جان انسان
2- حفاظت و ایمنی وسایل و تجهیزات الکتریکی و الکترونیکی
3- فراهم آوردن شرایط ایده‌ال جهت کار
4- جلوگیری از ولتاژ تماسی
5- حذف ولتاژ اضافی
6- جلوگیری از ولتاژهای ناخواسته و صاعقه
7- اطمینان از قابلیت کار الکتریکی
8- پتانسیل بودن تجهیزات نصب‌شده در سایت های الکترونیکی و کارکرد صحیح آنها بخصوص تجهیزات دیجیتال و انتقال دیتا

 

بدین منظور در پروژه های مختلف ساختمانی وحفاظت الکترونیکی درمکان هایی لزوم استفاده از سیستم ارتینگ محرز می باشد که می توان به مواردی اشاره کرد:

1- ایجاد چاه ارت جهت پست های برق و سیستم های قدرت
2- ایجاد چاه ارت جهت مجتمع های مسکونی ، برج ها و ساختمان ها
3- ایجاد چاه ارت جهت سیستم های ابزار دقیق و کنترل و تجهیزات دیجیتال
4- ایجاد چاه ارت جهت دکل های مهاری ، خود ایستا ، منوپل
5- ایجاد چاه ارت جهت سایت های کامپیوتری و اتاق سرور ها و... روشهای اجرای ارت یا

نکات عمومی و مهم در خصوص سیستمهای ارت:

رزولیشن یا تفکیک پذیری

سوالات رایج دی وی آر

سوالات متداول دوربینهای مداربسته

آشنایی با انواع کابل ارتباطی

در این قسمت به بررسی کابل کواکسیال می پردازیم:

فرمت ضبط دوربین مداربسته

طراحی سیستم مداربسته

 


دانلود با لینک مستقیم


مقاله : دکل های نصب دوربین مدار بسته

مقاله افسردگی دربیماران دیس پیسی

اختصاصی از زد فایل مقاله افسردگی دربیماران دیس پیسی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مقاله افسردگی دربیماران دیس پیسی


مقاله افسردگی دربیماران دیس پیسی

دیس پپسی عنوانی برای نامگذاری مجموعه ای از علایم و نشانه های غیراختصاصی گوارشی است علایمی که اغلب، موجبات ناراحتی طولانی بیماران را فراهم می آورند. دیس پپسی یک سندروم است، به این معنی که دربرگیرنده تعدادی از علایم و نشانه های گوارشی است، بدون اینکه بر تشخیص خاصی دلالت کند. یافتن مکانیسمی که توجیه کننده بروز علایم دیس پپسی باشد نیاز به بررسی بیمار و اغلب انجام آزمونهای پاراکلینیکی دارد.

مواردی وجود دارند که در آنها هیچ کدام از مطالعات بالینی و پاراکیلینیکی، منجر به کشف یک مکانیسم شناخته شده که پیدایش علایم را توجیه نماید نمی شوند. در این موارد از اصطلاح دیس پپسی عملکردی functional dyspepsia استفاده می شود.

اساساً اختلالات عملکردی (Functional) در برابر بیماریهای ارگانیک (Organic) قرار می گیرند. به طور کلی دیس پپسی به دو نوع عمده 1) با زخم 2) بدون زخم تقسیم می شود.

نوع بدون زخم آن بیمارانی هستند که دارای سمپتوم های دیس پپسی هستند. بدون آنکه شواهدی از بیماریهای عضوی توجیه گر آن یافت شود (20/19) شایعترین بیماریهای عضوی که منجر به دیس پپسی می گردند زخمهای پپتیک معده و اثنی عشر، رفلاکس معدی، مروی، سرطان معده، گاستروپازی، سنگ صفراوی می باشند (21)

دیس پپسی از شایعترین شکایات بیماران مراجعه کننده در درمانگاههای گوارش بوده و میزان بالایی از مشاوره های مربوط به این بیماری است (21) این بیماری دامن‌گیر متجاوز از یک چهارم جمعیت عمومی جهان است و یکی از علل شایع مشورتهای پزشکی می باشد و دربرگیرندة 5 درصد ویزیت بیماران در مطب ها و 70-40 درصد شکایات گوارشی آنان در درمانگاههای عمومی است (22) از آنجا که هزینه بررسی و درمان بیماران مبتلا به دیس پپسی قابل توجه است و در مطالعات انجام شده هزینه متوسط بالغ بر یک میلیون دلار بدون محاسبات هزینه آندوسکوپی بر جامعه تحمیل می شود (22) از طرف دیگر این علایم کارایی بیماران را کاهش قابل ملاحظه‌ای می دهد، نیاز توجه به آن و یافتن راه حل مناسب براساس اتیولوژیهای ایجادکننده بر همگان مشهود است

 

 

 

 

 

این مقاله به صورت  ورد (docx ) می باشد و تعداد صفحات آن 56صفحه  آماده پرینت می باشد

چیزی که این مقالات را متمایز کرده است آماده پرینت بودن مقالات می باشد تا خریدار از خرید خود راضی باشد

مقالات را با ورژن  office2010  به بالا بازکنید


دانلود با لینک مستقیم


مقاله افسردگی دربیماران دیس پیسی

مقاله بررسی ترکیب نیروی انسانی از لحاظ تناسب با اهداف و ارائه الگوی مناسب جذب نیرو

اختصاصی از زد فایل مقاله بررسی ترکیب نیروی انسانی از لحاظ تناسب با اهداف و ارائه الگوی مناسب جذب نیرو دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مقاله بررسی ترکیب نیروی انسانی از لحاظ تناسب با اهداف و ارائه الگوی مناسب جذب نیرو


مقاله بررسی ترکیب نیروی انسانی از لحاظ تناسب با اهداف  و ارائه الگوی مناسب جذب نیرو

مدیران ارشد وزارت امور اقتصادی و دارایی با حرکت در مسیر تکامل و رشد علمی گام در راه توسعه نیروی انسانی نهاده‌اند و در این راستا به ترکیب نیروی انسانی خود، به تدریج بر ضرورت تغییر الگوی جذب نیروی انسانی در حوزه توسعه نیروی انسانی واقف شدند و آن را به منزله ابزاری در خدمت مدیریت و رهبری نظامهای سازمانی، مورد توجه قرار داده‌اند. سازمانها و مؤسسه‌های اداری امروز، به حدی پیچیده شده‌اند که بدون اقدام به ترکیب نیروی انسانی‌های دقیق، امکان ادامه حیات وجود ندارد. ترکیب نیروی انسانی مستلزم آگاهی از فرصتها و تهدیدهای آتی و پیش‌بینی شیوه مواجهه با آنهاست.

توجه به ساختار ترکیب نیروی انسانی از وظایف بسیار مهم تصمیم‌گیری مدیران است و با سایر وظایف آنها نیز ارتباط دارد. اگر نگرش مبتنی بر الگوی ترکیب نیروی انسانی به سراسر کارکردهای نظام مدیریت دولتی تسری یابد، نوعی تعهد به عمل به مبنای تعقل و تفکر آینده‌نگر و عزم راسخ بر استمرار آن، برایشان ایجاد می‌شود. بعلاوه تحقق اهداف فردی و سازمانی نیز مستلزم بررسی علمی ترکیب نیروی انسانی است، به طوری که حتی برای نیل به اهدافی بسیار جزئی و زودگذر نیز باید الگوی ترکیب نیروی انسانی تعریف شود.

در واقع نیاز به الگوی ترکیب نیروی انسانی از این مسأله ناشی می‌شود که همه سازمانها با فعالیت در محیطی پویا، درصدد آنند که منابع محدود خود را برای رفع نیازهای متنوع و رو به افزایش خود صرف کنند، پویایی محیط و وجود تلاطم در آن و عدم اطمینانی ناشی از تغییرات محیطی، بر ضرورت انکارناپذیر الگوی ترکیب نیروی انسانی می‌افزاید (رضائیان، 1379، 178).

الگوی ترکیب نیروی انسانی فکر کردن راجع به آینده یا کنترل آن نیست، بلکه فرآیندی است که می‌تواند در انجام این امور مورد استفاده قرار گیرد. الگوی ترکیب نیروی انسانی، تصمیم‌گیری در شکل معمول آن نیست بلکه مجموعه‌ای از تصمیمات هماهنگ اتخاذ شده در قالب فرآیند الگوی ترکیب نیروی انسانی تولید می‌شود (5-1994 Mintzberg).

برای الگوی ترکیب نیروی انسانی تعاریف متعددی ارائه شده است، به طوری که گویا هریک از نظریه پردازان سعی کرده است با توجه به زمینه تخصصی خود آن را تعریف کند. یعنی ترکیب نیروی انسانی عبارتست از تعیین هدف، و یافتن یا پیش‌بینی کردن راه تحقق آن در تغییر و اصلاح. ترکیب نیروی انسانی عبارت است از تصمیم‌گیری در مورد اینکه چه کارهایی باید انجام گیرد. ترکیب نیروی انسانی عبارت است از تصور و طراحی وضعیت مطلوب، و یافتن و پیش‌بینی کردن راهها و وسایلی که نیل به آن را میسر می‌سازد. ترکیب نیروی انسانی عبارت است از طراحی عملیات برای تغییر یک شیء یا موضوع، بر مبنای الگوی پیش‌بینی شده (رضائیان 1379، ص 179).

الگوی ترکیب نیروی انسانی عبارت است از فرآیندی دارای مراحل مشخص و به هم پیوسته برای تولید یک خروجی منسجم در قالب سیستمی هماهنگ از تصمیمات (6T1994 Mintzberg) بر طبق این تعریف، تصمیم‌گیری‌های مقطعی و ناپیوسته و اتخاذ سیاستها برای پیشبرد سازمان در زمان حال یا آینده، الگوی ترکیب نیروی انسانی نیستند. الگوی ترکیب نیروی انسانی فرآیندی است که می‌تواند در هدایت سازمان بکار گرفته شود

 

 

 

این مقاله به صورت  ورد (docx ) می باشد و تعداد صفحات آن 151صفحه  آماده پرینت می باشد

چیزی که این مقالات را متمایز کرده است آماده پرینت بودن مقالات می باشد تا خریدار از خرید خود راضی باشد

مقالات را با ورژن  office2010  به بالا بازکنید


دانلود با لینک مستقیم


مقاله بررسی ترکیب نیروی انسانی از لحاظ تناسب با اهداف و ارائه الگوی مناسب جذب نیرو

دانلود پروژه حرفه ای فال گرفتن به زبان سی شارپ ( با گرافیک عالی)

اختصاصی از زد فایل دانلود پروژه حرفه ای فال گرفتن به زبان سی شارپ ( با گرافیک عالی) دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود پروژه حرفه ای فال گرفتن به زبان سی شارپ ( با گرافیک عالی)


دانلود پروژه حرفه ای فال گرفتن به زبان سی شارپ ( با گرافیک عالی)

این پروژه به زبان سی شارپ نوشته شده و آماده جهت کار می باشد ، این پروژه بصورت کاملا حرفه ای طراحی گشته و مباحث گرافیکی نیز در این پروژه گنجانده شده است.


دانلود با لینک مستقیم


دانلود پروژه حرفه ای فال گرفتن به زبان سی شارپ ( با گرافیک عالی)

دانلود مقاله فیزیولوژی عملکرد، برای دانشجویان ارشد و دکترا زراعت (5مقاله)

اختصاصی از زد فایل دانلود مقاله فیزیولوژی عملکرد، برای دانشجویان ارشد و دکترا زراعت (5مقاله) دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود مقاله فیزیولوژی عملکرد، برای دانشجویان ارشد و دکترا زراعت (5مقاله)


دانلود مقاله فیزیولوژی عملکرد، برای دانشجویان ارشد و دکترا زراعت (5مقاله)

شامل  5 مقاله از مجلات wos دارای ایمپکت فاکتور،  با موضوع فیزیولوژی عملکرد مقالات به زبان اصلی بوده و نام مجلات شامل: FIELD CROPS RESEARCH, ,EUROPEAN JOURNAL OF AGRONOMY ...

عناوین برخی مقالات:

Soybean yield physiology and development of high-yielding practices in northeast china

Characteristics of canopy structure and contributions of non-leaf organs to yield in winter wheat under different irrigated conditions

Morphological and physiological characteristics of corn roots from culture with different yield potentials

Reduction of unproductive tillers did not increase the grain yield of irrigated rice


دانلود با لینک مستقیم


دانلود مقاله فیزیولوژی عملکرد، برای دانشجویان ارشد و دکترا زراعت (5مقاله)