هدف: بررسی هویت سازمان و ویژگی های سازمانی مؤثر بر آن.
دارای ابعاد:
ـ هویت منسجم سازمان:
ـ ویژگی های سازمانی مؤثر بر هویت سازمانی:
ـ دانش استراتژی:
ـ ابزارها و حمایت:
ـ کیفیت مدیران:
ـ ارتباطات داخلی:
ـ گشودگی و پویایی:
گویه: دارای 37 گویه میباشد
منبع: دکتر محمد مقیمی و دکتر مجید رمضان 1394
پرسشنامه هویت سازمان شماره 5