گزارش تخصصی مشاور مدرسه : آشنا سازی دانش آموزان با آسیب های اجتماعی و ارائه راهکار مقابله با آنها

اختصاصی از زد فایل گزارش تخصصی مشاور مدرسه : آشنا سازی دانش آموزان با آسیب های اجتماعی و ارائه راهکار مقابله با آنها دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

معرفی :

گزارش تخصصی مشاور مدرسه : آشنا سازی دانش آموزان با آسیب های اجتماعی و ارائه راهکار مقابله با آنها - بصورت ورد و قابل ویرایش - تعداد صفحات سی و دو  صفحه

فهرست مطالب در زیر آمده است :

فهرست مطالب

چکیده :

کلید واژه :

مقدمه

بیان مسئله‏

ارزیابی از وضع موجود

اهداف گزارش تخصصی :

هدف اصلی :

اهداف جزئی :

مقایسه با شاخص :

جمع آوری اطلاعات

مبانی نظری و  پیشینه پژوهش :

راه حل های پیشنهادی:

تهیه و ارائه‌ی پرسش‌نامه به دانش‌آموزان.

انتخاب راه جدید به طور موقت:

اجرای راه حل ها:

ارزیابی بعد از اجرای طرح : (نقاط قوت )

بحث و نتیجه گیری

پیشنهادات و راهکارها

برخی از آسیب های اجتماعی و راهکار های پیشگیری از آنها

منابع

گزارش تخصصی هنر آموز کامپیوتر : آشنا کردن وعلاقمند کردن هنر آموزان به رشته کامپیوتر

اختصاصی از زد فایل گزارش تخصصی هنر آموز کامپیوتر : آشنا کردن وعلاقمند کردن هنر آموزان به رشته کامپیوتر دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

معرفی :

گزارش تخصصی هنر آموز کامپیوتر : آشنا کردن وعلاقمند کردن هنر آموزان به رشته کامپیوتر . بصورت ورد و قابل ویرایش - تعداد صفحات  بیست و سه صفحه

فهرست مطالب در زیر آمده است :

فهرست مطالب

چکیده

مقدمه:

بیان مسئله

اهداف:

هدف کلی:

اهداف جزئی:

مقایسه با شاخص :

ارزشیابی از وضع موجود

جمع آوری اطلاعات

تجزیه و تحلیل داده های اطلاعاتی بدست آمده:

پیشینه ی پژوهش:

الف) مبانی نظری:

ب) پیشینه ی علمی:

بازار کار رشته ی هوش مصنوعی

بازار کار رشته مهندسی شبکه

بازار کار رشته مهندسی نرم افزار

بازار کار رشته مهندسی سخت افزار

وضعیت نیاز کشور به این رشته

زمینه ها و عناوین شغلی رشته کامپیوتر:

گرایش‌ سخت‌افزار:

درس‌های‌ این‌ رشته‌ در طول‌ تحصیل‌ :

دروس‌ تخصصی‌ گرایش‌ سخت‌افزار :

گرایش‌ نرم‌افزار:

دروس‌ تخصصی‌ گرایش‌ نرم‌افزار :

موقعیت‌ شغلی‌ در ایران :

انتخاب راه حل ها بر اساس اولویت اهمیت اجرا:

اعتبار بخشی به راه حل های انتخابی:

نظارت بر اجرای راه حل ها:

پیشنهاد ویژه حاصل پژوهش

نقاط قوت اجرای طرح

نقاط ضعف :

نتیجه گیری

ارائه راه حل های پیشنهادی:

اقداماتی که به عهده والدین می باشد:

اقداماتی که بر عهده مربیان و دبیران و مشاور می باشد:

منابع و ماخذ

دانلود مقاله بررسی و مطالعه حوزه عموم ارتباطات و مدیریت آشنا و تطبیق آن با رادیو

اختصاصی از زد فایل دانلود مقاله بررسی و مطالعه حوزه عموم ارتباطات و مدیریت آشنا و تطبیق آن با رادیو دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل: Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

تعداد صفحه :38

بخشی از متن مقاله

فصل اول

دلایل شنوندگان برنامه های رادیوهای داخلی برای بهتر بودن آن

از آن دسته شنوندگانی که برنامه های رادیوهای داخلی را بهتر دانسته اند، دلایل آن پرسیده شد: نتایج حاکی از آن است که مهمترین دلیل شنوندگان برای بهتر بودن برنامه‌های رادیوهای داخلی «هماهنگ بودن با فرهنگ ما» (38درصد) است. «صداقت داشتن برنامه های رادیوهای داخلی» (9درصد) و «اطلاعات بیشتری درباره کشور دادن» و «آموزنده بودن» (هر کدام 7 درصد) از جمله دلایل شنوندگان برای بهتر بودن برنامه های رادیوهای داخلی است. سایر دلایل در جدول شماره 17 آمده است.

دلایل شنوندگان برنامه های رادیوهای خارجی برای بهتر بودن آن

از آن دسته شنوندگان که برنامه های رادیوهای خارجی را بهتر دانسته‌اند، دلایل آن پرسیده شد؛ نتایج به دست آمده نشان می دهد که 22 درصد شنوندگان «گفتن حقایق»، 18 درصد «متنوع بودن» و 12 درصد «داشتن موسیقی شاد و خوب» را مهمترین دلایل بهتر بودن برنامه های رادیوهای خارجی دانسته اند. سایر دلایل در جدول شماره 18 ارائه شده است.

*** متن کامل را می توانید بعد از پرداخت آنلاین ، آنی دانلود نمائید، چون فقط تکه هایی از متن به صورت نمونه در این صفحه درج شده است ***

دانلود پاورپوینت آشنا سازی واجتماعی کردن کارکنان - 22 اسلاید

اختصاصی از زد فایل دانلود پاورپوینت آشنا سازی واجتماعی کردن کارکنان - 22 اسلاید دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

اجتماعی کردن فرآیندی است که بوسیله آن کارمند جدید و تازه وارد اطلاعات لازم و کافی را درباره سازمانی که وارد آن شده است کسب میکند و با قبول ارزش ها، هنجارهای گروهی و الگوهای رفتاری سازمان، خود را با اوضاع مطابقت داده و می آموزد که چه باید بکند و چه انتظاری از او می رود (کسب دانش، مهارت و دیدگاه لازم جهت تبدیل به عنصری موفق و موثر برای سازمان).

برای دانلود کل پاورپوینت از لینک زیر استفاده کنید:

تحقیق در مورد فرایند آشنا سازی قبل از اشتغال کار

اختصاصی از زد فایل تحقیق در مورد فرایند آشنا سازی قبل از اشتغال کار دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

 

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

 

تعداد صفحات: 3


فهرست مطالب :
1 – دادن اطلاعات کلی درمورد سازمان:
2 – آشنایی با چارت سازمانی:
3 – آشنایی با قوانین مربوط به مرخصی ها، تأخیرها، غیبتها، استعلاجی ها:
4 – آشنایی با محل قرارگرفتن دفتر مدیر سازمان
5 – آشنایی با نحوه دریافت حقوق
6 – قوانین و مقررات بهداشتی و ایمنی.
7 – شیفت های کاری و تعطیلات.
8 – جابه جایی در سازمان به چه صورت است و در چه صورت فرد رشد خواهدکرد.


مدیران سازمانها باید محیط را به گونه ای فراهم کنند تا افراد کمتر به فکر تغییر شغل بیفتند. یکی از مواردی که باعث جابه جایی نیروی انسانی در سازمانهاست، عدم آشنایی آنها با محیط سازمان و قوانین داخلی آن است.
آموزش قبل از تصدی شغل برای افراد از اهمیت ویژه ای برخوردار است و نباید نام این آموزشها را به حساب هزینه گذاشت.
حال این پرسش مطرح است که مدیران چه آموزشهایی را برای پرسنل تازه کار خود در سازمان درنظر گرفته اید تا آنها در بدو ورود به فکر تغییر شغل خود نیفتند؟ مدیران باید به این پرسشها پاسخ دهند: آیا فرد تازه وارد از محیط کار خود آگاهی دارد؟ آیا می داند قوانین و مقررات داخلی سازمان به چه صورت است؟ آیا می داند در صورت بروز مشکل به چه کسی مراجعه کند؟ آیا می داند سازمان از او چه انتظاراتی در آینده دارد؟ آیا می داند در این سازمان تا چه مراحلی می تواند رشد کند؟