زد فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

زد فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

تحقیق در مورد مدل ها و استراتژی های ماتریس

اختصاصی از زد فایل تحقیق در مورد مدل ها و استراتژی های ماتریس دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تحقیق در مورد مدل ها و استراتژی های ماتریس


تحقیق در مورد مدل ها و استراتژی های ماتریس

لینک پرداخت و دانلود *پایین صفحه*

 

فرمت فایل : Word(قابل ویرایش و آماده پرینت)

 

تعداد صفحه : 38

 

فهرست مطالب:

 

مقدمه

مدلها و استراتژی ماتریس

ارزیابی عملکرد

مدل سینک و تاتل (1989)

ماتریس عملکرد (1989)

مدل نتایج و تعیین کننده ها (1991)

هرم عملکرد (1991)

کارت امتیازدهی متوازن (1992)

مدل ماتریس استراتژی اصلی

مدل ماتریس پورت فولیو

ویژگیهای ماتریس های پورت فولیو

ماتریس داخلی و خارجی

مدل گروه مشاوره ای بوستون 4(ماتریس BCG )

مدل شرکت جنرال الکتریک (GE):

ماتریس تهدیدات، فرصت ها، نقاط قوت و نقاط ضعف( SWOT)

ماتریس داخلی و خارجی (IE) (4)

ماتریس ارزیابی موقعیت و اقدام استراتژیک (Space)11

ماتریس داخلی و خارجی ( IE )

ماتریس BCG و GE

ماتریـس کاتـلر و آنسـوف

 

مقدمه

فقدان ساختار علمی در انتقال استراتژی‌های تدوین شده به سطوح تصمیم‌گیری پایین سازمان، باعث بروز مسائلی در بخش صنایع تولیدی می‌شود. ادبیات استراتژی‌های آکادمیک، بیانگر مفاهیم و روش‌های تدوین استراتژی‌ها از دیدگاه بازار است، در حالی که بین تدوین استراتژی‌ها و اجرای آنها، اغلب شکافی آشکار بروز می‌کند. هدف مقاله حاضر، ارائه نوعی مدل تصمیم‌گیری است که بین مفاهیم استراتژی‌های تولیدی و تصمیم‌گیری‌های استراتژیک، مطابق با اصول جریان سیستم‌های تولیدی، ارتباط برقرار کند. نتیجه مقاله، بیانگر انتقال استراتژی‌ها از سطوح تصمیمات استراتژیک به سطوح تصمیم‌گیری براساس اصول جریان زیرسیستم‌هاست.

براساس تحقیقات آکادمیک انجام شده، الگوی تصمیم‌گیری‌های استراتژیک می‌بایستی در حوزه‌های مختلف و براساس فرایند تدوین استراتژی‌های تولید، ایجاد شود. در دیدگاه بالا به پایین، تصمیمات استراتژیک براساس موقعیت کسب و کار و محیط بازار، اتخاذ می‌شوند. روش هدایت مدیریت از طریق تدوین استراتژی، مستلزم تلاش فراوان است. در عین حال، بسیاری از شرکت‌ها دارای روشی ساختارمند برای برقراری ارتباط و اجرای استراتژی‌های خود نیستند. به منظور دستیابی به موفقیت در دنیای واقعی، ایجاد مدلی برای پشتیبانی از اجرای استراتژی‌ها در عمل، از اهمیت خاصی برخوردار است. هدف از ارائه این مدل تصمیم‌گیری، هدایت استراتژی‌های تولیدی به تصمیمات استراتژیک مبتنی‌بر اصول جریان سیستم‌های تولیدی در سطوح زیر سیستم‌های کارخانه است. این دیدگاه، محدود به طراحی سیستم‌های تولیدی و برنامه‌ریزی و کنترل تولید است.با توجه به اینکه محتوای استراتژی‌های تولیدی در طراحی سیستم‌های تولیدی و برنامه‌ریزی و کنترل تولید نمایان می‌باشد، این مقاله، بیانگر مدلی کاربردی در تصمیم‌گیری‌های استراتژیک در ارتباط با جریان سیستم‌های تولیدی است.به دلیل فقدان مدل‌های تصمیم‌گیری، نیاز مدیران به تصمیم‌گیری‌های استراتژیک و تنظیم استانداردهای عملکرد مرتبط با جریان سیستم‌های تولیدی، وجود مدلی جامع ضروری به نظر می‌رسد. این مدل، براساس مصاحبه‌ها، بررسی‌ها و مطالعات گسترده، ایجاد و اصلاح شده و گامی است که اجرا و هدایت آن ضروری است.


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق در مورد مدل ها و استراتژی های ماتریس

تحقیق در مورد استراتژی تولید چگونه به کلاس جهانی می رسد

اختصاصی از زد فایل تحقیق در مورد استراتژی تولید چگونه به کلاس جهانی می رسد دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تحقیق در مورد استراتژی تولید چگونه به کلاس جهانی می رسد


تحقیق در مورد استراتژی تولید چگونه به کلاس جهانی می رسد

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

 

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

  

تعداد صفحه58

                                                             

فهرست مطالب

 

  استراتژی تولید: چگونه به کلاس جهانی می رسد؟ بررسی نوشته ها

مشابهی در محلهای متعدد استفاده می کنند هیچکس از استراتژی ساخت و طراحی «چند بخشی» استفاده نمی کند، ولی انتظار می رود که به زودی آنان نیز به چنین کاری روی آورند.

 

در پایان فهرستی از ابتکارات استراتژیک وجود دارد که برای تعریف تولید در کلاس جهانی به کار می رود. این ویژگیها معمولاً مربوط به «بهترین روشها» هستند و به تدریج یک هستة اصلی را در ادبیات مربوط به تولید و اخیراً مدیریت زنجیرة تأمین شکل می دهند. متأسفانه این اصطلاحات هستند که تا حدی باعث گمراهی می شوند زیرا تا زمانی که بهترین روشها نقشی در عملکرد تولید بهبود یافته دارند، واضح است که آنها به طور گزینشی به کار گرفته شده و به طور مؤثر محقق می شوند. به عبارت دیگر،

 


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق در مورد استراتژی تولید چگونه به کلاس جهانی می رسد

استراتژی سه جانبه ؛یک روش جدید برای تدوین استراتژی

اختصاصی از زد فایل استراتژی سه جانبه ؛یک روش جدید برای تدوین استراتژی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

استراتژی سه جانبه ؛یک روش جدید برای تدوین استراتژی


استراتژی سه جانبه ؛یک روش جدید برای تدوین استراتژی

تعداد صفحات:22

قالب بندی:ورد

چکیده
مدیران، مشاوران و کارشناسان برنامه ریز، همواره در جست وجوی روشهای موثرتری برای تدوین استراتژی هستند. روشهایی که در صورت به کارگیری، نتایج بهتر و ملموس تری را به همراه داشته باشد. این جست وجو از سوی محققان، اندیشمندان و مراکز آکادمیک، باارائه مستمر الگوهای تازه و تکامل یافته تری پشتیبانی مــــی شود.

این مقاله روش جدیدی را برای تدوین استراتژی معرفی می کند؛ استراتژی سه جانبه با گردآوری و تلفیق اطلاعات مربوط به بازار، رقیب و سازمان، ابتدا حوزه اثربخشی استراتژی را مشخص کرده و سپس بااستفاده از یک جدول تحلیلی، زمینه خلق استراتژی های مناسب کسب و کار را فراهم می سازد.
این روش، به موازات متدولوژی و فرایندهای گام به گام، بر اقدامات شناختی و فهم قواعد کسب و کار تاکید داشته و در این راستا از الگوهای مفهومی و توصیه های تفکر استراتژیک بهره می جوید.
استراتژی سه جانبه فلسفه خود را بر ماهیت فضای رقابتی متشکل از سازمان، رقیب و مشتری استوار ساخته و شرایط این سه بازیگر را برای تدوین استراتژی به کار می گیرد. این روش جدید با تاکید بر مفاهیم شناختی و تکیه بر ارکان کسب و کار، شیوه متفاوتی را برای تلفیق و تحلیل اطلاعات و تدوین استراتژی پیشنهاد می کند، هر چند در رابطه با اثربخشی استراتژی، علاوه بر روش، باید بر نقش قدرت تحلیل و خلاقیت ذهنی استراتژیست نیز تاکید شود.


دانلود با لینک مستقیم


استراتژی سه جانبه ؛یک روش جدید برای تدوین استراتژی

ارزیابی استراتژی عملکرد سازمان بیمه ایران با کارت امتیازی متوازن

اختصاصی از زد فایل ارزیابی استراتژی عملکرد سازمان بیمه ایران با کارت امتیازی متوازن دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

ارزیابی استراتژی عملکرد سازمان بیمه ایران با کارت امتیازی متوازن


ارزیابی استراتژی عملکرد سازمان  بیمه ایران با کارت امتیازی متوازن

درود بر شما ممنون از اینکه فروشگاه خودتون رو انتخاب کردید. پروژه پیش رو مربوط به پایان نامه ارزیابی استراتژی عملکرد سازمان  بیمه ایران با کارت امتیازی متوازن می باشد.

 برای دریافت نمونه فایل رایگان جهت بررسی سطح پروژه  میتوانید رویدریافت نمونه فایل رایگان کلیک نمایید.

فهرست مطالب

فصل اول کلیات تحقیق

1-1. مقدمه

2-1.تعریف مسئله و بیان موضوع اصلی تحقیق

3-1. تعاریف کلیدی

4-1. ضرورت انجام تحقیق

5- 1. سؤالات تحقیق

6 – 1. فرضیات تحقیق

7- 1. اهداف اساسی از انجام تحقیق

8-1. نتایج مورد انتظار پس از انجام تحقیق

9-1. جنبه نوآوری و جدید بودن تحقیق

10-1. روش تحقیق

11-1. روش و ابزار گرداوری اطلاعات

12-1.  سابقه مطالعات و تحقیقات انجام گرفته

1-12-1. تحقیقات داخلی

2-12-1. تحقیقات خارجی

فصل دوم ادبیات تحقیق

1-2. مقدمه

2-2.ارزیابی عملکرد

1-2-2. تعاریف

2-2-2.  دیدگاههای سنتی و نوین در ارزیابی عملکرد

3-2-2. تاریخچه ارزیابی عملکرد

4-2-2. ضرورت و اهمیت ارزیابی عملکرد

5-2-2.اهداف ارزیابی عملکرد

6-2-2. ویژگیهای نظام ارزیابی عملکرد سازمانی کارآمد

7-2-2.انواع ارزیابی

8-2-2.خطاهای مربوط به ارزیابی عملکرد

3-2. مدل های ارزیابی عملکرد

1-3-2. مدل‌های اندازه‌گیری عملکرد

۴-2. بررسی سیستم های ارزیابی عملکرد و انتخاب مناسب ترین سیستم

1-۴-2. دلایل انتخاب کارت امتیازی متوازن

۵- 2. معرفی مدل کارت امتیازی متوازن

1-۵-2.ویژگیهای کارت امتیازی متوازن

2-۵- 2. روش ارزیابی متوازن به عنوان یک سیستم ارزیابی عملکرد

3-۵- 2. منظرهای روش ارزیابی متوازن

4- ۵- 2. روش ارزیابی متوازن به عنوان یک سیستم ارزیابی عملکرد

5- ۵- 2. چرا استراتژی‌ها در عمل پیاده نمی‌شوند؟

6-۵-2. بر طرف کردن موانع اجرای استراتژی به کمک روش ارزیابی متوازن

7-۵-2. توازن در ارزیابی متوازن

8- ۵- 2. نقشه استراتژی

۶- 2. سیستم جامع مدیریتی کارت امتیازی متوازن

2- ۶- 2. سنگ بنای موفقیت

3- ۶- 2. حمایت مدیریت ارشد

4- ۶- 2. مدیریت پروژه

۷-2.خلاصه فصل

فصل سوم روش تحقیق

1-3. بیان مسئله و هدف پژوهش

2-3. روش ارزیابی متوازن

3-3. تاریخچه بیمه ایران

5-3.جمعیت آماری

6-3. شیوه نمونه گیری

7-3. روش محاسبه حجم نمونه

8-3. محاسبات مربوط به پژوهش

9-3.فرضیه ها

1-9-3.آزمون فرض وجه مالی

2-9-3. آزمون فرض وجه مشتری

3-9-3.آزمون فرض وجه فرایند های داخلی

4-9-3. آزمون فرض وجه رشدو یادگیری

10-3. نتایج آزمون فرض مربوط  چهار وجه کارت امتیازی متوازن

11-3. نتایج پس از فرضیه ها

12-3. ویژگیهای فردی و اجتماعی نمونه

1-12-3.جنسیت افراد جامعه

2-12-3. سطح تحصیلات

3-12-3. میزان سن

4-12-3.سابقه کاری

13-3.خلاصه فصل

فصل چهارم نتیجه گیری و پیشنهادات

1-4. مقدمه

2-4. برنامه پیاده سازی اهداف استراتژیک

3-4. پیشنهادات

1-3-4-پیشنهاد برای تحقیقات آتی

4-4. پیشنهادات کاربردی

5-4. نتیجه گیری

خلاصه

منابع وماخذ

فهرست اشکال

فهرست جداول


دانلود با لینک مستقیم


ارزیابی استراتژی عملکرد سازمان بیمه ایران با کارت امتیازی متوازن